
У челябинцев рабочий график не изменится
Концерн «Уралвагонзавод» (входит в госкорпорацию «Ростех») переведет часть сотрудников на четырехдневную рабочую неделю. Новый график вступит в действие с 15 декабря, сообщили нашим коллегам из E1.RU в пресс-службе компании.
«Это вызвано падением спроса на производство гражданской продукции. Несмотря на временные колебания рынка подвижного состава, „Уралвагонзавод“ продолжает стабильную работу благодаря своей многопрофильности», — объяснили вынужденную меру в пресс-службе УВЗ.
Переход на сокращенную неделю никак не отразится на исполнении гособоронзаказа, добавили на УВЗ.
Между тем в состав НПК «Уралвагонзавод» входит производитель двигателей «ЧТЗ-Уралтрак». Мы спросили представителей предприятия, коснется ли переход на четырехдневную рабочую неделю сотрудников челябинского завода.
«Нет, не коснется, — заверили 74.RU в пресс-службе „ЧТЗ-Уралтрак“. — У нас наоборот потребность в людях. Работаем круглосуточно».
Челябинский тракторный завод запущен в 1933 году. В 2000-м образовано «ЧТЗ-Уралтрак», с 2011 года входит в корпорацию «Уралвагонзавод». Учредители — АО «НПК „Уралвагонзавод“», АО «Концерн „Уралвагонзавод“» и Челябинская область. По данным Rusprofile, последний раз предприятие публиковало финансовые показатели за 2018 год. Тогда завод получил выручку в 5,3 миллиарда и показал чистый убыток в 1,7 миллиарда рублей.
Напомним, с 1 сентября ЧЭМК перевел на неполную рабочую неделю (4 дня) административный персонал всех структурных подразделений. В других регионах некоторые предприятия начали переходить на четырехдневную неделю еще летом, например, на Серовском заводе ферросплавов, по сокращенному графику трудится часть сотрудников Екатеринбургского метрополитена.



