Сколько времени нужно, чтобы заработать миллион рублей в Челябинске: подборка вакансий

Крупные города всегда манили ищущих работу зарплатами и карьерными возможностями. Оставим в стороне Москву, которая априори высасывает кадры со всей страны и где вакансия на миллион — не игра слов, а реальность для определенных специалистов. Смотрим, представители каких профессий и за какой срок могут заработать такую сумму в Челябинске.

Начнем со среднестатистического челябинца и его доходов, какими их видят госорганы. За первый квартал начисленная заработная плата в столице Южного Урала составила 88 087,2 рубля, сообщили 74.RU в Челябинскстате. Это на 13,8% больше, чем за тот же период прошлого года. Уточним, что речь идет об оплате труда работников организаций (без учета малого бизнеса). В целом по региону средняя зарплата поменьше — 75 008,5 рубля.

Итак, чтобы скопить заветный миллион, челябинцу потребуется проработать 11,4 месяца (при этом не потратить ни рубля на еду, жилье, транспорт и прочие жизненно необходимые вещи. — Прим. ред.). А тем, кто живет в области, придется копить свою зарплату год и еще почти полтора месяца.

Быстрее всех — всего за 1,3 месяца — заработать первый миллион в Челябинске может квалифицированный стоматолог-ортопед. По данным hh.ru, в конце июля такому специалисту готовы были платить от 750 тысяч рублей в месяц. Правда, сейчас вакансия уже в архиве — видимо, нашли врача.

Между тем в государственной стоматологии Копейска (практически пригород Челябинска) такая вакансия свободна — специалисту предлагают от 40 тысяч рублей на полный рабочий день. Миллион он сможет скопить лишь за два с лишним года.

Среди самых высокооплачиваемых вакансий июля, размещенных на сервисах по поиску работы, значился главный инженер ГОКа с зарплатой от 350 тысяч рублей в месяц на руки. Руководитель с опытом работы не менее 5 лет в должности главного инженера на рудных/нерудных добывающих предприятиях, умением разрабатывать техническую политику, оптимизировать производство и с навыками расследования аварий требовался на ГОК «Светлинский» в Пластовском районе (входит в недавно национализированное АО «Южуралзолото Группа компаний» Константина Струкова). Меньше трех месяцев понадобится главному инженеру ГОКа, чтобы получить миллион рублей.

Столько же времени потратит на добычу миллиона ведущий инженер-программист, которого ищут в Челябинске. Причем, работать за 350 тысяч рублей в месяц можно удаленно.

Руководителю/менеджеру проекта (КИПиА/электрика) в челябинской инжиниринговой компании предлагают среднемесячную зарплату от 150 до 300 тысяч рублей. Это значит, что миллион он заработает практически через полгода.

От 100 тысяч рублей в месяц начинается зарплата менеджера по оптовым продажам, которого ищет производственная компания из Санкт-Петербурга. Следовательно, для получения того самого миллиона нужно поработать 10 месяцев.

А теперь посмотрим, сколько работодатели готовы платить самым дефицитным, по их мнению, специалистам.

От 67,6 тысячи рублей предлагают повару в загородном отеле при довольно плотном графике — 2/2 или 1/2. Миллион он накопит только через год и три месяца.

Зарплата продавца крупной продуктовой сети начинается от 41,1 тысячи рублей, правда, это без опыта работы и с частичной занятостью. Работнику отдела фруктов и овощей на полный рабочий день предлагают до 56,9 тысячи рублей в месяц. До миллиона тут пахать почти полтора года.

Огромным спросом в последние годы пользуется профессия дворника, но на величине зарплат это не сказывается. Больше всего челябинским работникам метлы за последний месяц предлагали в термальном комплексе — от 50 тысяч рублей в месяц на руки. Работника готовы взять без опыта работы, но работать надо с 6:00 до 23:00 часов по графику 2/2. Чтобы заработать миллион, дворнику придется трудиться более полутора лет.

То же самое — с учителями. Сервисы поиска работы пестрят вакансиями, но, глядя на предлагаемые зарплаты, хочется всплакнуть. Учителю русского языка и литературы предлагают 50 тысяч на руки, учителю математики — от 52 тысяч рублей до вычета налогов. И это еще самые высокие из предлагаемых в настоящее время зарплат. Так что учителям раньше, чем через 20 месяцев, миллиона не увидеть.

Сантехнику в сфере ЖКХ можно рассчитывать на 45 тысяч рублей в месяц, и это при полном рабочем дне. С такой зарплатой миллион накопится через два года.

В последние месяцы растёт конкуренция среди белых воротничков (офисных специалистов. — Прим. ред.), отметили в hh.ru. Речь идет о маркетологах, бухгалтерах, эйчарах, администраторах, консультантах и т. п. Количество вакансий для них постепенно снижается — за год на 25%. Одновременно появляется больше активных кандидатов и новых резюме.

«Рост зарплат продолжает снижаться, несмотря на то, что безработица в России на предельно низком уровне — 2,2%. При этом конкуренция за хорошие вакансии снова растет — вместо „привычных“ одного-двух отклика на вакансию — 5,5», — указал основатель «Школы практического инвестирования» Федор Сидоров.

По данным экспертов, 40% работодателей повысили зарплаты в первом полугодии 2025-го. Но в мае рост реальных зарплат замедлился.

«Это объясняется, во-первых, органическими возможностями работодателей. Компании просто не могут платить больше определенного уровня, поскольку предыдущий рост зарплат был связан не с развитием бизнеса, а необходимостью укомплектовать штат, — объяснил Федор Сидоров. — Во-вторых, растет налоговая нагрузка на малый и средний бизнес. Плательщики на общей системе налогообложения стали платить по 25% от прибыли в бюджет, а часть тех, кто был на „упрощенке“, теперь обязаны уплачивать НДС. Это вынуждает работодателей пересмотреть темпы роста зарплатного фонда. В-третьих, высокая закредитованность при отсутствии возможности рефинансировать долг из-за высокой ключевой ставки. Платежи в банк съедают часть прибыли».

При анализе рынка труда и заработных плат стоит учитывать конъюнктуру, в которой работают компании и производства — от санкционных угроз до стоимости фондирования, напомнили эксперты.

«Тогда становится понятным, почему гонка зарплат тормозит. Бизнес просто не успевает зарабатывать столько, сколько требуется для сохранения прежних скоростей, — отметил владелец и гендиректор GIS Mining Василий Гиря. — В фаворитах при текущем положении дел остаются сотрудники сферы IT, медики прикладных специальностей — тех, кто умеет работать с аппаратурой формата МРТ и УЗИ, — маркетологи и управленцы. Финтех также сохраняется направлением, где можно расти и зарабатывать. По-прежнему привлекательным остаётся сектор реальной экономики. Достойные зарплаты по умолчанию покрывают отрасли с высокой добавленной стоимостью: услуги, юриспруденция, промышленный майнинг, нефтехимическая промышленность и ТЭК, металлургия, медицина и фарма, логистика».

В то же время рынок оживает по мере смягчения монетарного курса ЦБ РФ, считают эксперты и прогнозируют рост объема реализации инвестпроектов уже во второй половине 2025 года.

«Банк России „нацелился“ на все еще высокие, но более приемлемые 13-15% до конца года. Эту ставку по кредиту, которая оказывается ниже маржинальности, бизнес уже может рассматривать. Новые проекты спровоцируют новый виток спроса на кадры, поэтому ожидаем возвращения к привычным одному-двум кандидатам на место», — заключил Федор Сидоров.