
На Челябинском электровозоремонтном заводе появится консультационный пункт городского Центра занятости населения
С 1 мая по 30 июня на Челябинском электровозоремонтном заводе планируется ввести режим неполной — четырёхдневной — рабочей недели. Это одно из мероприятий, реализуемых предприятием в рамках оптимизации, сообщили в Главном управлении по труду и занятости Челябинской области в ответ на запрос 74.RU о массовом сокращении работников ЧЭРЗ.
Ситуация на заводе находится на ежедневном контроле со стороны руководства филиала и властей, отметили в службе занятости.
«На текущий момент точное количество работников, которые могут быть затронуты процедурами сокращения штата, не определено. Руководство предприятия совместно с профильными ведомствами предпринимает меры, направленные на сохранение трудового коллектива и минимизацию социальных последствий», — сообщил начальник Главного управления по труду и занятости Челябинской области Александр Шегуров.
Челябинский электровозоремонтный завод (ЧЭРЗ) основан 1 апреля 1943 года как литейно-механические мастерские ЮУЖД. В 1957 году на их базе создан завод по ремонту электровозов постоянного тока, в 1959 году переименован в электровозоремонтный завод. ЧЭРЗ ремонтирует электровозы, колесные пары и тяговые двигатели, производит запчасти для подвижного состава и нестандартного оборудования. Заказчики ЧЭРЗ — 16 железных дорог России, а также горнодобывающие разрезы и ГОК. По данным предприятия на август 2023 года, на ЧЭРЗ работало 2238 сотрудников.
В апреле состоялись встречи руководства филиала АО «Желдорреммаш» с представителями Минпрома и Главного управления по труду и занятости Челябинской области, городского Центра занятости населения. Представители Гострудинспекции региона дадут консультацию по соблюдению трудовых прав и гарантий работников, а в помещении кадровой службы предприятия организуют консультационный пункт городского Центра занятости населения.
«Гражданам, уволенным в связи с сокращением численности или штата работников организации, признанным в установленном порядке безработными, но не трудоустроившимся в период получения выплаты по последнему месту работы (выходного пособия, среднего месячного заработка за период трудоустройства, единовременной компенсации), пособие по безработице назначается с первого дня по истечении указанного периода», — объяснили в областном управлении по труду и занятости.
Выплата пособия по безработице начинается только после завершения периода сохранения среднего заработка и иных компенсационных выплат от бывшего работодателя, добавили в службе занятости. При этом общий срок получения пособия не уменьшается на время получения указанных выплат. Размер пособия по безработице рассчитывается всегда индивидуально. Подробнее, как его оформить — на портале «Работа России».
Напомним, 17 апреля состоится региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства. В Челябинске она пройдет с 10:00 до 13:00 в Образовательном комплексе «Смена» (ул. Степана Разина, 8).


